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彌渡縣市場監督管理局關于公開招聘市場監管協管人員的公告

來源:彌渡縣人民政府網站   時間:2021-09-02 09:44  點擊次數:次  資訊更全面,考試更專業
彌渡縣市場監督管理局 關于公開招聘市場監管協管人員的公告 為進一步加強市場監督管理各項工作,經縣人民政府同意,決定面向社會公開招聘市場監管協管人員10名?,F將有關事項公告如下: 一、招聘原則 本次招聘堅持公開、

彌渡縣市場監督管理局

關于公開招聘市場監管協管人員的公告

為進一步加強市場監督管理各項工作,經縣人民政府同意,決定面向社會公開招聘市場監管協管人員10名?,F將有關事項公告如下:

一、招聘原則

本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

二、招聘崗位職責及招聘人數

本次招聘崗位為彌渡縣市場監督管理局協管人員,主要工作職責:協助部分業務股室和市場監督管理所開展市場監管日常工作,招聘的協管人員不納入編制管理。

本次招聘協管人員共10名(男性6名、女性4名)。招聘人數與參加筆試人數不足1:2的,適當減少招聘人員數量。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規。2.年滿18周歲以上,35周歲以下。3.具有大專及以上學歷,復退轉軍人可放寬至高中學歷。4.彌渡縣內戶籍或父母、配偶在彌渡有固定居住場所,本人實際在彌生活。5.無重聽、口吃、色盲、色弱、傳染病、紋身,具有正常履行職責所需的身體素質和工作能力。6.自愿從事市場監督管理工作,具有良好的道德情操和心理素質,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神,政治可靠、品行端正、作風正派、愛崗敬業,服從組織安排,紀律觀念較強,能夠保守工作秘密。7.具備國家法律法規規定及履行崗位職責所需的其他條件。

(二)優先聘用條件

具有法律專業、計算機網絡信息、財會、文秘專業學歷的人員及復退轉軍人在同等條件下優先聘用。

(三)不予聘用情形

有下列情形之一,不予聘用

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;因違法行為,受過限制人身自由行政處罰的。2.曾被收容教養、收容教育或者有吸毒史的。3.被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的。4.曾因違反國家機關輔助人員有關管理規定而解除勞動合同的。5.正在接受審查調查或受處分且處分期限未滿的。6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的。7.有較嚴重的個人不良信用記錄的。8.患有嚴重身體疾病或精神疾病,患有癲癇等間歇性疾病以及不宜從事市場監管協管工作疾病的。9.現役軍人、在讀全日制高校學生、國家法律法規和有關勞動用工規定不能招聘的。10.其他不適合從事市場監督管理工作情形的。

四、招聘程序

公開招聘工作本著公開、平等、競爭、擇優的原則,按照報名、資格審查、筆試、體能測試、面試、政審、體檢、決定聘用、辦理聘用手續等程序進行。筆試分數占40%、面試分數占60%,計算綜合成績總分并從高到低擇優錄取。

(一)報名報名時間:公告發布之日起至2021年9月15日(正常工作日報名),上午8:30-11:30,下午14:30—17:30,逾期不再受理。報名地點:彌渡縣彌城鎮中和街29號(縣市場監督管理局)二樓辦公室。報名方式:本次招聘采取本人現場報名,不允許代報,報考人員報名前仔細閱讀此招聘公告。參加現場報名時,須攜帶1寸證件標準照片2張、身份證原件和復印件1份(需正反面復?。?、戶口本(或戶籍證明)、畢業證原件和復印件1份,由中國人民銀行出具的征信報告1份,優先招聘條件所需的證明材料原件及復印件各1份;現場填寫《彌渡縣市場監督管理局協管人員報名登記表》1份,并認真校對個人填報信息,做出承諾。

(二)資格審查由彌渡縣市場監督管理局、彌渡縣人力資源和社會保障局成立公開招聘領導小組,依據招聘條件對報考人員進行資格審查確認。

(三)理論知識考試(筆試)采取閉卷方式,內容包括法律常識、時事政治和社會公民應知應會知識等。(時間、地點另行通知)

(四)面試由彌渡縣市場監督管理局、彌渡縣人力資源和社會保障局組成的公開招聘領導小組組織面試,按筆試成績從高到低按招聘人數與應聘人數1:2的比例對招聘人員思想政治、道德品質、儀容儀表、語言表達、溝通協調進行測試。(時間、地點另行通知)

(五)根據筆試、面試綜合成績,按照擬招聘人數等額從高分到低分確定體檢對象,體檢費用由應聘人員自行承擔;體檢不合格的,按照應聘人員綜合成績由高到低排名順序依次遞補。

(六)政審體檢結束后,參照《公務員法》《公務員錄用規定(試行)》及相關政策的要求,對考察對象進行全面政審,對在政審中發現有不符合招聘崗位所需資格條件、不符合招聘條件的情形,以及其他不能聘用的情況的,取消應聘人員的擬聘用資格。政審階段出現考生放棄或不合格情形的,按照應聘人員綜合成績由高到低排名順序依次遞補。

(八)決定聘用由彌渡縣市場監督管理局、彌渡縣人力資源和社會保障局組成的公開招聘領導小組根據應聘人員綜合成績、體檢結果和考察政審情況綜合考慮擇優確定擬招聘人員。

(九)辦理聘用手續、組織1周業務培訓后按照平等自愿、協商一致的原則,依法簽訂書面勞動合同,試用期為1個月。試用期滿合格的,予以正式聘用。辦理聘用手續之前,若報考人員同其他單位簽訂有勞動合同的,須自行與原單位協商解除勞動關系,并提交解除勞動合同的相關手續,方可辦理聘用。

五、薪酬待遇及后續管理

簽訂聘用合同后,工資參照縣級同類勞務派遣人員標準核發。協管人員可享受出差補助,可自愿申請加入縣市場監督管理系統工會,享受工會會員及帶薪休假、健康體檢等福利待遇。被聘用人員管理按《彌渡縣市場監督管理局內部管理制度》《市場監管協管人員管理辦法(試行)》執行。

六、注意事項

(一)在招聘工作領導小組發出筆試、面試和體檢及其他事宜通知的時限內,未按時到場者即視為自動放棄應聘資格。報考者應隨時保持通訊暢通,因聯系方式變更或其他原因,導致無法取得聯系的,后果由應聘人員自行承擔。

(二)本次招聘不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構開展輔導培訓。

(三)為做好疫情防控工作,報考人員在報名、測試中須自覺做到佩戴口罩、測量體溫、登記和出示健康碼。

七、紀律與監督

本次招聘工作接受彌渡縣紀委監委駐縣市場監督管理局紀檢監察組和社會監督。咨詢電話:0872-8165918。駐縣市場監督管理局紀檢監察組電話:0872-8165359。

本公告由彌渡縣市場監督管理局負責解釋。

彌渡縣市場監督管理局

2021年9月1日

來源:http://www.midu.gov.cn/xxgkml/c103902/202109/f0c43196b9274e209422d051fe42bcab.shtml

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